АКВАВИТАЛ ФУД КОСМЕТИКА ФАРМАЦЕВТИКА МАРКЕТИНГ СТРОИТЕЛЬСТВО ИМПОРТ ЭКСПОРТ ПРОМЫШЛЕННОСТЬ И ТОРГОВЛЯ ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ 

ОСВЕЩЕНИЕ О ЗАЩИТЕ  ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ

Аквавитал Пищевая Косметика Фармацевтический Маркетинг Строительство Импорт Экспорт Промышленность И Торговля Общество с Ограниченной Ответственностью («  Компания  »), мы проявляем максимальную заботу о безопасности ваших личных данных. Осознавая это, мы как Компания придаем большое значение обработке и хранению всех видов персональных данных, принадлежащих всем реальным лицам, связанным с Компанией, в том числе тем, кто получает выгоду от наших продуктов и услуг, в соответствии с Законом о Защита персональных данных № 6698 («  Закон KVK») и связанное с ним законодательство. С полным пониманием этой ответственности мы обрабатываем персональные данные в качестве «контроллера данных», как это определено в Законе о KVK, как описано ниже, и в пределах, установленных законодательством.

а) Контроллер данных и представитель

В соответствии с Законом о KVK ваши персональные данные могут обрабатываться нашей Компанией в качестве контролера данных в рамках, описанных ниже.

б) С какой целью будут обрабатываться персональные данные, кому и с какой целью

нашим акционерам, юридически уполномоченным государственным учреждениям и частным лицам. Если деятельность по обработке, осуществляемая для вышеупомянутых целей, не соответствует ни одному из условий, предусмотренных в Законе, Компания получает ваше прямое согласие в отношении соответствующей деятельности по обработке.

Цели обработки ваших персональных данных для наших сотрудников;

Ваши персональные данные могут обрабатываться Компанией в целях и по причинам, таким как, помимо прочего, следующие цели и юридические причины. Достижение цели, необходимой для исполнения трудового договора, в частности;

• Доказательство трудовых отношений
• Запись сведений о заработной плате и взносах
• Отслеживание и контроль больничных
• Осуществление процессов начисления заработной платы сотрудников
• Отслеживание прогулов, подготовка необходимых предупредительных писем в случае нарушений правил труда и рабочего места, ведение судебных процессов
• Контроль и контроль за соблюдением работником правил пользования компьютером, интернетом, электронной почтой и телефоном в порядке и в целях, указанных в трудовом договоре и кадровом регламенте.
• Проверка соблюдения сотрудниками политики Компании. Для выполнения требований Закона о труде, Закона о безопасности и гигиене труда, Закона о социальном обеспечении и соответствующего законодательства, Закона о защите персональных данных, соответствующего законодательства и других законов и нормативных актов;
• Соблюдать обязательства по хранению, отчетности и раскрытию информации, предусмотренные законодательством, соответствующими регулирующими органами и другими органами.
• Исполнение судебных приказов
• Обработка персональных данных о семейном положении для выполнения обязательств, вытекающих из законодательства о социальном обеспечении
• Расследование и расследование нарушений информационной безопасности
• Проведение аудитов информационной безопасности
• Выполнение авторизаций для доступа к программному обеспечению и файлам
• Разработка и запуск программного обеспечения
• Обеспечение физической безопасности рабочего места
• Обеспечение и контроль охраны труда и техники безопасности
• Вирусы и т.д. компьютерных систем. защита от угроз В частности, в целях обеспечения безопасности внутри компании;
• Зоны деятельности Компании  , которые могут возникнуть (кража, инциденты, которые могут возникнуть на рабочем месте, ссоры и т.п., обнаружение несанкционированного проникновения и т.п.), зоны размещения личных вещей сотрудников, пожарные выходы, камеры, размещенные на входе-выходе здания/отделения.
• Авторизация зон, к которым могут получить доступ работники, и обеспечение контроля доступа В частности, в связи с необходимостью, возникающей при выполнении трудовых договоров с заинтересованными сторонами;
• Проведение обучения сотрудников В целях обеспечения законных интересов Компании, в частности;
• Вести отношения с сотрудником; o Оценка эффективности работы сотрудников на производстве, внедрение процессов продвижения по службе o Выплата заработной платы, осуществление обязательных отчислений BES o Улучшение отношений и мотивации между сотрудниками o Осуществление сменного управления и контроль o Отслеживание процессов обучения, организация тренингов o Повышение производительности o Управление, улучшение и организация социальных и дополнительных льгот o Управление дверями и системными входами и выходами o Предоставление транспортных (сервисных) услуг персоналу
• Обеспечение администрирования компании; o Ведение бухгалтерского учета o Обеспечение работы систем компании и обеспечение порядка на рабочем месте
• Для того, чтобы компания могла осуществлять свою деятельность; o Внутрифирменная отчетность и учет o Представительство компании, взаимодействие с третьими лицами от имени компании
• Для того, чтобы компания защищала свое экономическое существование, o Защита коммерческой тайны компании o Детальная проверка сотрудников Компании в зависимости от соблюдения конфиденциальности o Своевременное выявление неправомерных нарушений

c) Метод и правовая причина сбора персональных данных

Ваши персональные данные предоставляются нашей Компанией с помощью технических и процедурных методов, реализованных в различных каналах, таких как веб-сайт, мобильные приложения, колл-центр и физические каналы, с использованием этих каналов для предоставления вам наших коммерческих услуг и в этих рамках соответствующего законодательства, договор, запрос, коммерческий Способность нашей компании выполнять свои юридические обязанности, выполнять требования деловых отношений, которые мы установили с вами, и устанавливать наши взаимные права в этом направлении, в рамках юридических оснований, возникающих и исполняемых на основании правила практики и честности. Он собирается для таких целей, как защита законных интересов нашей Компании путем соблюдения основных прав и свобод владельцев персональных данных, с которыми мы находимся в контакте.

г) Права субъекта персональных данных

Как владельцы персональных данных, если вы отправите нам свои запросы относительно ваших прав, наша Компания завершит запрос как можно скорее и не позднее тридцати дней, в зависимости от его характера. Однако, если транзакция требует дополнительных затрат, комиссия в размере тарифа, установленного Советом по защите персональных данных, будет взиматься нашей Компанией. В этом контексте владельцы персональных данных из нашей Компании;

Узнать, обрабатываются ли персональные данные или нет,

Если персональные данные были обработаны, запрос информации об этом,

Узнав цель обработки персональных данных и используются ли они в соответствии с этой целью,

Зная третьих лиц, которым передаются личные данные дома или за границей,

Запрашивая исправление персональных данных в случае неполной или неправильной обработки и запрашивая уведомление о сделке, совершенной в этой сфере, третьим лицам, которым были переданы персональные данные,

Запрос на удаление или уничтожение персональных данных в случае исчезновения причин, требующих их обработки, несмотря на то, что они были обработаны в соответствии с Законом о КВК и соответствующим законодательством, и запрос уведомления о сделке, совершенной в этой сфере третьим лицам, которым были переданы персональные данные,

Возражение против возникновения результата против самого лица путем анализа обработанных данных исключительно посредством автоматизированных систем,

Имеет право требовать возмещения ущерба в случае убытков вследствие неправомерной обработки персональных данных.

Чтобы воспользоваться вашими вышеупомянутыми правами, вы можете подать запрос в «письменной форме» нашей Компании в соответствии с Законом о KVK и Коммюнике о процедурах и принципах применения к контроллеру данных вместе с необходимой информацией, идентифицирующей вашу личность и ваши объяснения относительно права, которым вы хотите воспользоваться, заполнив и подписав форму заявки, доступ к которой можно получить по ссылке ниже;

По личному заявлению,

через нотариуса,

Вы должны отправить его нам, отправив его на зарегистрированный адрес электронной почты нашей Компании, подписанный заявителем с помощью «безопасной электронной подписи», определенной в Законе об электронной подписи № 5070.